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Fondo Pensione: Più valore ai tuoi dipendenti e alla tua azienda
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Importanza della Previdenza per le aziende

Importanza della Previdenza per le aziende

Le modifiche al sistema pensionistico comportano una drastica riduzione della pensione pubblica rispetto all’ultima retribuzione, sia per il lavoratore dipendente che per il lavoratore autonomo e specialmente per i lavoratori giovani e i lavoratori con carriere dinamiche Per mantenere inalterato il tenore di vita una volta in pensione la soluzione è il Fondo Pensione

Arca Previdenza: Perché in Azienda?

Quali sono i vantaggi fiscali della previdenza per le aziende

L’azienda che trasferisce il TFR ad una forma di previdenza complementare può beneficiare di una serie di vantaggi tangibili previsti dalla normativa. È possibile dedurre dal reddito d’impresa il 6% della quota di TFR annuo destinato alla previdenza complementare se l’azienda ha meno di 50 dipendenti, il 4% negli altri casi (riduzione imponibile fiscale)

Come la previdenza unisce l'azienda ed i dipendenti

Aziende, 4 tipologie di vantaggi in termini di:

  • economici/fiscali
  • attrazione /retention risorse
  • miglioramento delle politiche di sostenibilità


Quali sono i servizi pensionistici dedicati all'azienda

Arca Fondi SGR supporta le aziende aderenti al proprio fondo pensione con:

  • Esperti che rispondono alle domande degli HRO
  • Video di approfondimento sui temi che riguardano la previdenza integrativa
  • F.A.Q. nel sito

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Accesso a tutti i documenti e le informazioni legali relative al fondo pensione.
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Arca Previdenza per i tuoi dipendenti

I vantaggi della previdenza per i dipendenti di aziende

La previdenza complementare offre diversi vantaggi per i dipendenti:

  • Integrazione della pensione pubblica: Contribuisce a colmare il possibile divario tra l'ultima retribuzione e la pensione pubblica, garantendo un tenore di vita adeguato anche in pensione.
  • Benefici Fiscali

I vantaggi del Life Cycle

Il Life Cycle è il programma che può aiutare l’aderente a mantenere la coerenza tra l’allocazione del montante e l’orizzonte temporale rappresentato dagli anni che mancano al momento del pensionamento. 

Il comparto viene scelto in base all’età anagrafica dell’aderente. Il montante accumulato verrà successivamente trasferito sui comparti individuati dal servizio stesso, mediante una serie di switch periodici distribuiti su un lasso di tempo di 2 anni. 

Fondo Pensione perchè Arca Previdenza

I punti di forza di Arca Previdenza: 4 comparti ampiamente diversificati e Programma LifeCycle. Le dimensioni di tutti i comparti, superiori ad € 1 mld, consentono un’ampia ed efficace diversificazione degli investimenti in tutte le asset class inclusi i fondi di investimento alternativi, come consentito dalla normativa


Fondo pensione gli strumenti digitali dedicati

Con ARCAdfpa la gestione della previdenza aziendale è semplice e sicura.

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Non hai ARCAdfpa e vuoi versare il TFR pregresso per un tuo dipendente? Qui troverai tutte le istruzioni per effettuare il versamento.

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Abbiamo una risposta ad ogni domanda

> Cosa deve fare un'azienda per poter aderire ad Arca Previdenza?
> Quali sono i vantaggi fiscali derivanti dall'adesione ad Arca Previdenza?
> Come deve versare ad Arca Previdenza un aderente in forma individuale che versa il TFR?
> Come deve versare ad Arca Previdenza un aderente in forma collettiva che vuole fare un versamento aggiuntivo?
Dal 1983 diamo più valore ai tuoi investimenti.
Arca Fondi SGR S.p.A.
Società appartenente al Gruppo IVA BPER Banca - Partita IVA 03830780361
Codice Fiscale e numero di iscrizione R.I. Milano: 09164960966
Gruppo Bancario BPER Banca
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Questa è una comunicazione di marketing. Per informazioni sugli OICVM, prima di prendere una decisione finale di investimento, consultare il Regolamento, il Prospetto e il documento contenente le informazioni chiave per gli investitori (KID). La decisione di investire dovrebbe tener conto di tutti gli obiettivi e le caratteristiche dell'OICVM descritte nel relativo Prospetto, compresi gli aspetti di sostenibilità ai sensi del Regolamento UE 2088/2019, e nelle informazioni da comunicare agli investitori ai sensi della normativa vigente. Per gli OICVM complessi a capitale protetto (c.d. fondi a formula) l’obiettivo di rendimento/protezione non costituisce garanzia di restituzione del capitale investito né di rendimento minimo dell’investimento finanziario.
Per le forme pensionistiche complementari, prima dell’adesione, leggere la Parte I, le informazioni chiave per l'aderente’ e l'Appendice ‘Informativa sulla sostenibilità’ della Nota informativa. Questi documenti, che descrivono anche i diritti degli investitori, possono essere ottenuti in qualsiasi momento gratuitamente, sul sito www.arcafondi.it, presso la SGR e presso il Soggetto Collocatore. I documenti sono disponibili nella lingua ufficiale locale del paese di distribuzione.

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